- 餐飲服務
- 物流快遞
- 金融行業(yè)
- 互聯網業(yè)
- 醫(yī)美醫(yī)藥
- 通用行業(yè)
餐飲服務
員工分配不均，閑時太閑，忙時又太忙，如何解決餐飲行業(yè)的人員浪費困擾？降低企業(yè)用工餐飲飛速成本？
物流快遞
人員需求量大，流動頻繁，管理難度大，用工風險高，成本高，如何破解物流用人之困？歡創(chuàng)滿足企業(yè)靈活用工需求。
金融行業(yè)
難覓有經驗的領頭精英？從業(yè)人員工資傭金高，稅后收入大幅縮水？外部兼職人員的支出無票入賬，公司利潤虛高？
互聯網業(yè)
公司沒人懂技術，如何招到合適的IT技術人才？一個IT項目完成后便不再要人，有什么短平快的用工方案？
醫(yī)美醫(yī)藥
鋪設網點、拓展市場，用工復雜，非核心業(yè)務流程消耗企業(yè)大量的時間、人員、資金和管理資源，如何快速助企業(yè)打開局面？
通用行業(yè)
每年的招聘壓力大，招聘數量和崗位種類多，企業(yè)綜合招聘成本居高不下，人資部門壓力太大，看歡創(chuàng)的通用行業(yè)人資解決之道。
